Young Talents

Belong at MMS

Auch wenn Consumer Electronics oft wie eine Männerdomäne scheint, sind die Hälfte der Menschen, die bei MediaMarktSaturn einkaufen, Frauen. Wir wollen ihnen das beste Einkaufserlebnis bieten. Deshalb beziehen wir weibliche Perspektiven in all unsere Geschäftsbereiche und Unternehmensentscheidungen ein. Es ist für uns eine unternehmerische Notwendigkeit, Frauen zu fördern und ihnen eine Stimme in unserem Unternehmen zu geben.


Nur wenn jeder in unserem Unternehmen gehört wird, können wir Experience Champion werden und unseren Mitarbeitenden die beste Employee Experience bieten. Dazu gehört auch die gezielte Förderung von Frauen – auf allen Führungsebenen und in unseren Märkten. 

Iris CI

"Die Frauen bei MediaMarktSaturn leisten einen wichtigen Beitrag, um unser Unternehmen voranzubringen und einzigartige Momente für unsere Kundinnen und Kunden zu schaffen. Ich bin stolz auf die Leidenschaft, mit der sie für unser Unternehmen einstehen. Wir wollen Möglichkeit schaffen, damit sie sich bestmöglich entwickeln können – und wir sehen, dass sich das bereits über verschiedene Karriereebenen in unserem gesamten Unternehmen hinweg bestätigt. Diese Erfolgsgeschichten machen viele unserer Kolleginnen zu Vorbildern in unseren eigenen Reihen und helfen anderen Frauen, ihre Karriere voranzutreiben. Und das ist erst der Anfang: Wir schaffen ständig neue Möglichkeiten, um unsere Mitarbeiterinnen und weiblichen Führungskräfte weiter zu stärken. Dadurch werden wir in Zukunft noch stärker."


// Iris Prüfer, Chief People Officer